جدول زيادة الحد الأدنى للأجور.. من أكثر المواضيع التي تهم عدد كبير من المواطنين، وخاصة الموظفون في القطاعات الحكومية، في ظل تدهور الأوضاع الاقتصادية في البلاد، حيث كشف وزير المالية أحمد كجوك، موعد رفع الحد الأدنى للأجور 2025 للمعاشات والمرتبات، أنه سيتم صرف زيادة الحد الأدنى للأجور في القطاع الحكومي لكل أجهزة الدولة، إلى 7000 جنيه، بداية من أول شهر يوليو المُقبل. زيادة المرتبات والمعاشات:ويأتي الهدف من جانب الحكومة عند رفع مرتبات الموظفين، إلي تقليل أثر تنفيذ الإصلاحات المالية والاقتصادية الضرورية على كافة لمواطنون، بشكل يحقق زيادة حقيقة فى دخول العاملين بأجهزة الدولة من خلال استهداف معدل نمو سنوي للأجور يفوق معدل التضخم، الذي وصل إلى مستويات قياسية.جدول الحد الأدنى للأجوريشمل جدول الحد الأدنى للأجور 2025 زيادات متفاوتة، والتي تصل نحو 1600 جنيه لمعظم الدرجات الوظيفية، وقد تتراوح نسبة الزيادة في الحد الأدنى للأجور لكل موظفي الجهاز الإداري للدولة 13%، للدرجات العليا وإلى 18% لموظفي الدرجة السادسة، ما يعكس توجه الدولة لتعزيز العدالة الاجتماعية وتخفيف الأعباء المعيشية على الموظفين والعمال موعد تطبيق زيادة الحد الأدنى للأجورمن المقرر بدء تطبيق زيادات المرتبات الجديدة في يوليو المقبل 2025. جدول الحد الأدنى للاجور 2025بد الزيادة الجديدة: - زيادة الدرجة الممتازة من 12.200 جنيه إلى 13.800 جنيه. - درجة مدير عام أو ما يُعادلها من 8700 جنيه إلى 10.300 جنيه. - الدرجة الأولى أو ما يُعادلها من 8200 جنيه إلى 9.800 جنيه. - الدرجة الثانية من 7200 جنيه إلى 8.500 جنيه. - الدرجة الثالثة «التخصصية» من 6.700 جنيه إلى 8000 جنيه. - الدرجة الرابعة من 6.200 جنيه إلى 7300 جنيه. - الدرجة الخامسة الخدمات المعاونة من 6 آلاف جنيه إلى 7100 جنيه. - الدرجة السادسة الخدمات المعاونة من 6 آلاف جنيه إلى 7100 جنيه.قيمة زيادة مرتبات المعلمين الجديدة 2025:تتراوح قيمة الزيادة بين 325 و475 جنيهًا، كما أعلنت الوزارة عن تخصيص 6 مليارات جنيه لتعيين 120 ألف معلم وعامل بالجهات الإدارية المختلفة، بالتزامن مع رفع الحد الأدنى للأجور لعام 2024 ليصل إلى 6 آلاف جنيه بدلًا من 4 آلاف جنيه، وزيادة الحد الأدنى للإعفاء الضريبي إلى 60 ألف جنيه.
